一、主要做法及成效
用十九大精神夯实管党治党政治责任。通过参加会议、讲党课、约谈、抽查等多种形式，加强对风陵渡中学十九大精神贯彻落实情况的监督检查。督促风陵渡中学以《党章》为根本遵循，把党的政治建设摆在首位，思想建党和制度治党同向发力。与风陵渡中学党支部共同研究部署党风廉政建设工作，指导参加风陵渡中学党支部党风廉政建设会议。
随着纪检监察“两个全覆盖”改革到位后，纪检组督促风陵渡中学晒单位重点工作、进度安排、特色做法、实绩成效。加强对风陵渡中学的监督，充分发挥纪检监察监督职能，使监督全覆盖、无死角、无禁区。
1.对遵守政治纪律情况进行监督。
监督风陵渡中学政治纪律和政治规矩执行情况。加强对党内政治生活制度执行情况的监督检查工作，督促风陵渡中学党支部严格执行“三会一课”制度，风陵渡中学党支部每月一次围绕相关主题认真开展“党员活动日”活动，重点监督风陵渡中学党员干部是否存在不当的政治言论和政治表达。学校党支部和纪检组通过全体党员干部学习政治理论知识、写心得体会、考应知应会党规党纪等方法，在全体教职工中牢固树立“四个意识”，时刻保持与以习近平同志为核心的党中央高度一致。维护党的章程和其他党内法规的严肃性，维护中央权威和党的团结统一。近年来，没有人发表任何违背党纪国法的言论，没有人传播政治谣言和丑化党和国家形象的言论，学校党支部也能始终坚持全面治党、管党，全校出现了风清气正的政治局面。
加强对风陵渡中学领导干部带头贯彻执行中央八项规定精神、省委、市委精神及县委作风建设方面的有关规定情况开展监督检查。一是紧扣时间节点，严防“四风反弹”。在“中秋、国庆”两节期间发布风中纪发〔2018〕1号文件《中共运城市纪委驻风陵渡中学纪检组关于在中秋节、国庆节期间过好廉洁节文明节的通知》并开展作风建设明查暗访，严防“节日病”;二是关注热点，严查“三公”消费。对风陵渡中学“三公”消费情况定期开展专项检查，并对检查中发现的有关问题责令限期整改到位，今年3月8日学校组织教师赴延安参观学习时，有些人提出顺道去壶口的要求，纪检组开宗明义，及时制止了“搭车旅游”现象的发生;三是加强师德师风建设。2018年3月11日，要求每位教职工签订了《廉洁从教承诺书》;2018年9月又制定并在宣传栏刊出《新时代中小学教师职业行为十项准则》;针对有偿补课行为，我纪检组秉着“零容忍，认真排查，即发即改，发现一起，查处一起，曝光一起”的态度，在全校认真地进行了自查自纠。2019年4月17日，纪检组对教导处下发2019年2号《纪律检查工作建议书》，要求教导处对校外培训机构随机检查。教导处接到纪律检查工作建议书后，高度重视，与教科研处沟通协调时间，报纪检组同意，组成巡查组。2019年4月19日上午九时，对风陵渡开发区开发区艺术中心、圆点美术、星光琴艺等三处，共计7家培训机构进行巡查，经巡查未发现我校在职在编教师在培训机构任教或者违纪办班。
加强“三基建设”监督检查。风陵渡中学将加强“三基建设”作为强化党建引领、夯实执政基础的战略举措。风陵渡中学党支部提高政治站位、细化任务分解、层层落实责任。经过全校上下共同努力，“三基建设”重点工作任务顺利推进，建立了高标准党员活动室，建立健全了各项规章制度，并逐步发挥指导引领作用;党的基层执政基础不断强化、有力夯实，基层党组织凝聚力、创造力、战斗力逐步加强，基础工作日益规范、精细，为各项中心工作提供有效支撑，干部职工基本能力稳步提升，综合素质不断增强。突出党建引领，风陵渡中学结合学校实际，制定出台了《风陵渡中学加强“三基建设”2018年“重提升、求突破”行动实施方案》。曹涑波校长因地制宜地提出了“争做风中骨干教师和风中学科带头人;争做芮城骨干教师和芮城学科带头人;争做运城骨干教师和运城学科带头人。”的三个“争做”，旨在全校形成破难题、强基础、增活力、促发展的生动局面。通过加强“三基建设”基层面貌焕然一新。“三基建设”给风中发展注入了强劲活力。
2.对遵守组织纪律情况进行监督
我纪检组把组织纪律情况的监督重点放在风陵渡中学党支部民主集中制执行情况上。
加强制度制定和完善。督促风陵渡中学对现有的内控制度进行梳理、完善，进一步建立健全领导班子议事、决策的规则和程序，使制度更具备可操作性。重大问题严格程序、民主决策，避免“一言堂”现象，一年来，学校领导班子议事决策坚持集体领导、民主集中，通过校工会多方面听取教职工意见，保证决策的科学性、民主性、合理性。例如，学校绩效考核方案，我们经过了上上下下多次反复酝酿讨论，最后经校委会研究通过，付诸实施，保证了各项工作顺利实施。同时，坚持重大事项请示报告制度，要求领导干部如实填报个人有关事项，不虚报、不漏报、不瞒报。我们用严格地组织纪律民主决策，保证了学校各项工作的顺利开展。
加强对风陵渡中学“三重一大”事项集体决策情况进行监督检查。一是参加风陵渡中学“三重一大”事项方面的领导班子会议或支委会，发表意见，重点监督领导班子成员讨论决定重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用的会议程序是否执行民主集中制度，坚决杜绝“家长制”作风或“一言堂”现象;二是通过查看单位的财务账册，看风陵渡中学大额资金的使用管理是否符合相关规定。2019年九月份，纪检组在总务处的配合下，对学费收缴情况开展检查，并要求各年级组督促未交和漏报的学生及时上缴学费，通过认真细致地工作，现有学生1440人，分文不断交费139 8900元;三是督促风陵渡中学按进一步规范工作程序，守规矩明纪律，实现用制度管人管事管权;四是制定了《风陵渡中学“三重一大”制度》;五是坚持“三重一大”月报制度，每月23日对风陵渡中学的“三重一大”情况如实报备市纪委第六监察室。
3.对遵守廉洁纪律情况进行监督
督促风陵渡中学党员干部严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和领导干部廉洁从政相关规定。
督促落实领导干部个人重大事项请示报告制度。纪检组建立了中层干部《廉政档案》，对领导干部个人重大事项实行一年一报，如遇情况变化时随时报告，不断增强其组织观念和纪律观念。
督促风陵渡中学对重点领域、重点环节、关键岗位的廉政风险点进行排查。纪检组对风陵渡中学党支部的廉政风险排查工作开展了全过程监督检查，风陵渡中学均按市里统一部署安排，对照时间节点顺利完成了廉政风险点排查工作，并制定了相应的防范措施。纪检组建立了《纪律检查工作建议书》，对于发现的违规违纪苗头性、倾向性问题，以书面《建议书》督促限期落实整改。
会议接待严格遵守接待标准和规格，也没有用公款相互吃请、送礼、娱乐现象。特别是在婚丧喜庆事宜大操大办、借机敛财方面，我纪检组出台了《关于在全校狠刹借婚丧喜庆等事宜大操大办借机敛财专项工作的实施办法》，积极发挥红白理事会的作用，做到了事前申报、事中监督、事后报告，有效地遏制了借上学、生日、孩子满月等搭车设宴请客行为。
4.对遵守群众纪律情况进行监督
督促风陵渡中学突出重点，做好党务校务公开工作。一抓办事过程中容易引发矛盾和滋生腐败问题的环节和事项;二抓项目审批等关键环节;三抓收费管理等群众关心的“热点”问题，保证群众知情权，提升群众满意率，切实维护群众的合法权益。对于群众来信来访热情接待，快速处理，件件回复。2018高考前的5月27日，我纪检组先后接到家长反映说，在学校举行励志演讲的时候，有校外人员向学生推荐假期“丁准高考”培训班，并收取50元报名费。家长了解事后还会收取高额培训费，觉得这是一种诱导，要求退还报名费。纪检组核实后，立即和校长、教导处主任沟通，责成教导处主任沙彦琦同志和培训方联系，全额退回学生的报名费。
在二号学生宿舍楼加固工程、听评课系统安装项目、体育运动场建设项目、学生高低床采购项目、综合楼建设项目上，全程参与了抽调评委、开标的全过程，保证了工程的招投标规范运行。在每年的校服和被罩床单的招标中，我纪检组全程监督，确保学校、年级组、学生代表和家长代表都到场参与招标全过程，减负成效明显;学校每年中考招收艺体特长生，纪检组全程监督，保证了招录过程公开公正。
5.对遵守工作纪律情况进行监督
加强对风陵渡中学党风廉政建设工作主体责任监督。根据市委党风廉政建设相关文件精神要求，围绕党支部落实党风廉政建设主体责任，列出党风廉政建设主体责任清单，认真落实一把手不直接分管人事、财务、行政审批、工程建设项目等重点事项的问题。
强化“一岗双责”，促进主体责任落地生根。一是督促风陵渡中学建立健全履行职责、行使权力、内部管理制度机制，并强化对制度执行情况监督检查，让制度不再成为“稻草人”;二是按照党风廉政建设“一岗双责”的要求，督促风陵渡中学实行党风廉政建设与其他业务工作同部署同落实，以明责任严要求助推党风廉政主体责任落到实处。
加强党风党纪教育，筑牢党员干部拒腐防变的堤坝。一是建立廉洁自律警言警句库，每周定时不定时地发送警句若干条，节假日重点发送，提醒在先，预防在先!如在“中秋、国庆”两节期间发送警言警句，让咬耳扯袖成为常态;二是组织风陵渡中学党员干部2018年11月15日赴芮城县廉政警示教育基地举行“不忘初心，砥砺前行”重温入党誓词活动。2019年3月8日组织风陵渡中学党员干部赴延安举行“不忘初心、牢记使命”红色教育活动;2019年9月25日赴芮城县理想信念教育基地开展“坚定理想信念、激发干事创业激情”主题党日活动;三是开展“廉洁过佳节”活动。在“中秋、国庆”两节期间，要求所有风陵渡中学党员干部筑牢“廉政堤坝”，自觉做到拒腐防变、警钟长鸣，推进全面从严治党向基层延伸;四是以“两学一做”学习教育为抓手，用合格党员标准来进行提醒、约束和提升个人综合素质，强化责任传导，加强风陵渡中学党的建设。五是廉政谈话。有问题找干部谈话，没问题和干部谈心;六是廉政教育进课堂。学生每周定期收看《新闻周刊》。
在每年的开学和期末教师大会上，纪检组必讲党风廉政建设的“六项纪律”，对全校教职工进行思想教育，并和教师签订《风陵渡中学禁止假期有偿补课办班承诺书》，要求教职工遵守工作纪律、廉洁勤政，反对以权谋私，反对吃拿卡要，反对不作为、慢作为、乱作为，通过教育提醒，教风、校风明显好转，师德师风建设成效显著。
6.对遵守生活纪律情况进行监督
强化对风陵渡中学党员干部“八小时”外监督，监督是否存在热衷享乐、沉溺奢靡，从事有悖社会公德、职业道德、家庭美德的行为。督促风陵渡中学党员干部净化朋友圈、生活圈，自觉以更严标准、更严要求约束自己。
提倡健康积极的生活方式，以《党章》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规规范党员领导干部的生活文化和行为习惯。通过“三会一课”制度，开展批评和自我批评，要求党员干部踏踏实实干好本职工作，不要过分追求物质上的享受，保持勤勉、朴素、文明的生活习惯，杜绝公款消费，没有人出入高级私人会所，“四风”问题得到了有效治理。
二、强化执纪问责，坚持纪严于法纪挺在法前
按照抓早、抓小和将纪律挺起来、立起来、严起来的总体要求，坚持动辄则咎，加强监督检查，发现一起，查处一起，以案件查处的威慑力来提升纪律执行的刚性，坚决把纪挺在法前，让纪律真正成为带电的高压线。
三、提高政治站位，积极支持配合巡察工作
一是配合市委第五巡察组巡察工作全面开展自查自纠，制定整改方案、整改举措，切实做好巡察整改工作;二是督促风陵渡中学做好自查自纠工作，制定整改方案、整改措施，促其限期整改;三是思想上高度重视，参加风陵渡中学巡察工作动员会，全方位支持配合市委第五巡察组的巡察工作，并督促风陵渡中学做好巡察反馈问题的整改落实工作。
四、重视做好信访案件查处工作，努力维护社会稳定
一是保证信、访、网、电话、短信“五位一体”的信访举报渠道畅通。督促风陵渡中学领导班子成员做好接访、下访、约访及信访问题回复工作，化解社会矛盾、维护社会稳定;二是做好信访受访工作。今年4月1日，纪检组接访了学生家长反映“校外培训机构未履行培训合同”要求履行合同的诉求，经纪检组努力，退还七名家长培训费共计24500元。
五、强化自我约束，践行“忠诚干净担当”
一是我纪检组采取集中学习与自学相结合的方法，积极参加理论学习和业务学习，认真学习贯彻党的十九大精神、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》等相关党纪条规，做好学习笔记，把理论学习与工作业务有机结合，学思践悟党的最新政策，熟练掌握纪检业务知识，不断提升自己的纪检监察业务水平;二是认真开展端午、中秋、国庆期间落实纪律情况自查活动，进一步坚定理想信念，旗帜鲜明讲政治，严守党的各项纪律，严明政治规矩，注重言行举止，加强道德修养，不断提升自身综合素质，进一步增强当好党的忠诚卫士的责任感和自觉性。
六、工作中存在的主要问题和困惑：
一、主要问题
学校纪检组目前仅有纪检组长一人，在日常监督和执纪工作中，显得势单力薄，对工作的开展带来一定的影响。
二、困惑
风陵渡中学中层干部属于县管干部，隶属于芮城县组织部管理，对他们进行监督是纪检组分内工作。但如果发现问题，须报告给谁，由谁来处理?
七、工作建议
对于市纪委第六执纪监察室发现和收到问题线索情况周报制度，我建议零报告采用电子版的形式直接通过微信或者邮箱发送，有问题则派专人直接报送第六执纪监督室。
在今后的工作中，纪检组将以党的十九大精神为指导，认真开展各项问题整改、扎实推进执纪监督的工作，积极培养开拓进取、为民务实的良好品格，以前所未有的热情投入到各项工作中，和党支部班子其他成员一道恪尽职守、团结奋斗、拼搏实干，以更加良好的党性修养和更加突出的工作成绩将问题整改落到实处，让组织放心、让群众满意。
风陵渡中学纪检组
2020年1月1日
